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求职者用AI写简历，HR用AI筛简历：谁被“卡”住了？一份简历被AI系统拒绝，不是因为能力不足，而是因为“格式不对”。另一个候选人收到了面试邀约，但因为全程用AI生成的回答过于完美，反而被HR标记为“可能作弊”。这...07-14 / 2026
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安全为基，行稳致远｜渝本才集团全方位筑牢安全生产防线安全生产是企业发展的生命线。为压实全员安全责任、排查整治各类安全隐患，近日重庆渝本才科技集团组织旗下碚城人力、渝快聘、渝本才职业培训学校、尚吉家政等全体员工，召...07-13 / 2026 -
当“非典型”优秀候选人被算法滤掉：AI筛选的误判代价一位具备丰富产品运营经验的候选人，因简历中未标注“用户增长”“留存率”等关键词，被AI系统直接判定为不匹配。这不是偶然，而是AI简历筛选的典型误判场景。当系统依...07-13 / 2026 -
AI简历筛选中的算法偏见：数据驱动的系统性排斥一份简历被AI系统拒绝，可能不是因为能力不足，而是因为算法从历史数据中学到了不该学的“规律”。当招聘决策被交到算法手中，那些与“标准模板”不符的简历——无论是因...07-10 / 2026 -
重庆市两江新区人力资源和社会保障局领导莅临我司调研指导 助力就业服务提质增效7月8日上午，重庆市两江新区人力资源和社会保障局相关领导一行莅临重庆渝本才科技集团调研指导工作。此次调研旨在深入了解企业经营发展情况，围绕消防安全管理、招聘信息...07-09 / 2026
